Missie & visie
Iedere dag doen wat je graag doet en waar je goed in bent…
Een heerlijk gevoel, vind je ook niet?
Dat wil ik met EssenSY bereiken. Meehelpen aan het welzijn van volwassenen op hun werkplek en in hun persoonlijk leven. Jij wil toch ook iedere dag met plezier opstaan om aan jouw dagtaak te beginnen? Om te doen waar jij goed in bent en wat perfect bij jou past op dit moment in jouw leven?
Dat wil ik met EssenSY bereiken. Meehelpen aan het welzijn van volwassenen op hun werkplek en in hun persoonlijk leven. Jij wil toch ook iedere dag met plezier opstaan om aan jouw dagtaak te beginnen? Om te doen waar jij goed in bent en wat perfect bij jou past op dit moment in jouw leven?
Jij bent meer waard dan je zelf denkt.
Als loopbaanbegeleider laat ik je inzien wat je waard bent en hoe je dit kan integreren in jouw job en in jouw leven zodat je met volle energie en goesting er tegenaan gaat.
Ik geef je dat duwtje in de rug en stimuleer je durfkracht om vanuit jouw sterktes en talenten opnieuw werkplezier te beleven, wat jouw functie of titel ook is.
Hoe meer jij weet wat je graag doet, waar je goed in bent en waar je je nog extra in kan en
wil ontwikkelen, hoe beter jij de job vindt die bij jou past en die je nodig hebt om jouw
sterktes en jouw kunnen verder te ontwikkelen.
Je staat er niet alleen voor.
Samen zoeken we naar perspectieven en naar kansen om jou voldoening te geven in je
professioneel leven en in je privésituatie.
De juiste persoon op de juiste plaats in de juiste omgeving, daar streef ik naar.
Altijd werken vanuit de kern, altijd werken vanuit de EsssenSY.
Ook voor werkgevers.
Vind jij het als werkgever belangrijk dat jouw medewerkers doen waar ze echt goed in zijn?
Dan kan ook jij EssenSY inschakelen.
In een loopbaanbegeleidingstraject op maat van jouw medewerkers zoek ik samen met hen naar hun kwaliteiten.
Wedden dat je een hele andere kijk krijgt op jouw team?
Wedden dat je nadien een hele andere sfeer creëert in je bedrijf?
De juiste man of vrouw op de juiste plaats…
Dat inzicht maakt een reuze verschil en kan alleen maar de werking van jouw bedrijf verbeteren.
Een loopbaanbegeleidingstraject kan trouwens ook na de werkuren.
